北京中鼎经纬实业发展有限公司广州仲裁委秘书部处长职位招聘启事

广州仲裁委员会秘书部处长是指在广州仲裁委员会秘书部担任一定职务的人员,通常负责处理与仲裁程序相关的 Secretariat 事务,包括但不限于:

1. 组织和管理仲裁庭的 hearing、会议、文件等工作,确保仲裁程序的顺利进行;

2. 协调仲裁委员会内部各部门之间的沟通,确保仲裁程序的协调和一致性;

3. 处理与仲裁程序相关的文件、资料、记录等工作,保证仲裁程序的记录和保存;

4. 参与制定和更新仲裁委员会的规定、制度、流程等工作,促进仲裁委员会工作的规范化和标准化。

广州仲裁委员会秘书部处长的职责非常重要,是确保广州仲裁委员会仲裁程序顺利进行的必要人员之一。这个职位需要具备良好的组织、协调、沟通和记录能力,也需要对仲裁程序和相关法律法规有深刻的理解和丰富的实践经验。通常,广州仲裁委员会秘书部处长需要具备大学本科以上,并具有相关领域的专业知识和工作经验。

广州仲裁委秘书部处长职位启事图1

广州仲裁委秘书部處長职位启事

广州仲裁委员会（以下简称“广州仲裁委”）是经中华人民共和国教育部、司法部批准设立，具有独立法人资格的仲裁机构。自成立以来，广州仲裁委秉持公平、公正、公开的原则，为当事人高效、专业的仲裁，赢得了广泛好评。现因业务发展需要，决定面向全社会秘书部處長1名，具体启事如下：

职位

广州仲裁委员会秘书部處長

条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国法和法律；

2. 具有大学本科以上，法律专业优先；

3. 5年以上法律行业工作经验，其中至少3年在仲裁机构工作；

4. 具有较高的英语水平，能熟练阅读、理解和撰写英语法律文件；

5. 具备良好的沟通、协调和组织能力，能承受工作压力，具有团队合作精神；

6. 具有较高的道德品质，工作作风正派，严谨负责；

7. 有有以下情况之一的，同等条件下优先考虑：

（1）曾担任仲裁机构或法律机构的管理职务；

（2）具有国际仲裁员资格；

（3）具有丰富的仲裁案例和实践经验。

程序

1. 报名：请于本公告发布之日起至2022年12月31日止，将个人简历、证书、工作经历证明等材料发送至广州仲裁委（Aress：gzadr@163.com）。邮件标题格式为“应聘秘书部處長 姓名”。

2. 筛选：我们将根据报名材料进行初步筛选，并通过或邮件通知符合要求的候选人参加面试。

3. 面试：面试将包括面试官对候选人进行面试、提问，以及候选人自我介绍等内容。面试时间和地点将另行通知。

4. 考察：通过面试的候选人将进行考察，主要考察其工作经历、业务能力、道德品质等方面。

5. 录用：根据考察结果，我们将确定录用名单，并进行公示，无异议后正式签订劳动合同。

待遇及福利

1. 工资待遇：工资待遇根据候选人的工作经历、能力和等因素进行协商确定。

2. 福利：包括社会保险、公积金、住房补贴等。

注意事项

1. 报名材料应真实、准确、完整，如有不实之处，将取消报名资格；

2. 过程中产生的费用，包括但不限于报名费、面试费等，由候选人自行承担；

3. 候选人须承诺遵守启事的规定，否则其报名资格将予以取消；

广州仲裁委秘书部处长职位招聘启事 图2

4. 招聘启事解释权归广州仲裁委员会所有。

敬请广大法律工作者踊跃报名，我们将竭诚为您提供优秀的职业发展平台。

广州仲裁委员会

2022年12月1日

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）