交通事故合并工伤的赔偿标准及流程

交通事故是指在道路、铁路、航空、水路等交通运输过程中，因各种原因造成的人身损害和财产损失。工伤是指职工在生产劳动或工作中遭受事故伤害，包括事故伤害、疾病、职业病等。当交通事故与工伤发生在一个人身上时，即称为交通事故合并工伤。对于交通事故合并工伤的赔偿问题，我国法律明确规定，应当根据两种情况的损害性质，按照各自损害的计算标准，分别计算赔偿数额，并合并计算赔偿责任。

交通事故合并工伤的赔偿标准

1. 计算原则

交通事故合并工伤的赔偿标准，应按照《中华人民共和国侵权责任法》和《中华人民共和国劳动保险条例》等相关法律法规的规定，根据两种情况的损害性质，分别计算赔偿数额，并合并计算赔偿责任。

2. 计算方式

（1）交通事故部分的赔偿标准：根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十八条规定，承担民事责任应当根据损害的性质、程度等因素确定。对于交通事故部分，应根据道路交通事故等级、车辆损失程度、当事人过错程度等因素，计算赔偿责任。

（2）工伤部分的赔偿标准：根据《中华人民共和国劳动保险条例》第二十三条规定，职工因工作遭受事故伤害的，应当享受劳动保险待遇。对于工伤部分，应根据伤情、工种、工龄等因素，计算赔偿数额。

3. 计算举例

交通事故合并工伤的赔偿标准及流程 图1

假设某职工在使用交通工具上班途中，因交通事故造成身体损伤，该事故也导致了其工傷。此时，应按照以下方式计算赔偿数额：

（1）交通事故部分的赔偿数额：根据事故等级、车辆损失程度等因素，计算赔偿责任。该事故属于重大事故，车辆损失达到50%以上，则交通事故部分的赔偿数额为车辆损失的50%。

（2）工伤部分的赔偿数额：根据伤情、工种、工龄等因素，计算赔偿数额。该职工属于重残等级，工龄为10年，则工伤部分的赔偿数额为重残等级的赔偿数额乘以10年。

交通事故合并工伤的赔偿流程

1. 报警与就医

发生交通事故合并工伤后，当事人应当立即报警，并按照医院建議进行治疗。报警时，应说明事故发生时间、地点、当事人身份、车辆信息等。

2. 协商处理

在警方或者医院的道路上，当事人可以尝试与对方司机协商处理事故，达成赔偿协议。协议内容应包括事故责任、赔偿数额、责任追究等事项。协商成功的，双方当事人可以签订调解书，由交通管理部门对调解书进行出具。

3. 保险理赔

当事人可以依法向交通事故责任方或者工伤保险基金申请保险理赔。对于交通事故责任方，当事人可以向其投保的保险公司申请保险理赔；对于工伤保险基金，当事人可以向工伤保险管理部门申请理赔。

4. 诉讼处理

如果当事人与交通事故责任方或者工伤保险基金无法达成赔偿协议，或者对保险理赔结果不满意，可以向人民法院提起诉讼。在诉讼中，当事人应提供事故现场照片、报警记录、医院诊断证明等相关证据，证明交通事故责任及赔偿数额。

交通事故合并工伤的赔偿标准及流程涉及到多个方面的法律规定，当事人应当了解相关法律法规，合理维权。在发生交通事故合并工伤后，当事人应及时报警并就医，协商处理事故，依法申请保险理赔，如无法达成协议，可向人民法院提起诉讼。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）